Cohésion d’équipe Décalé & Clown

Transformez vos rentrées et séminaires en expériences collectives marquantes, grâce au théâtre forum, à l’éducation populaire et au lâcher de clowns.

« Et si votre prochaine journée d’intégration ou de cohésion dépassait le simple brise-glace ? »

Offrez à vos étudiants, collaborateurs ou équipes un vrai moment d’immersion, de rupture et de rire. Une journée conçue sur-mesure pour tisser des liens authentiques, libérer la parole et révéler les dynamiques du collectif dès les premières heures.

Pour quels besoins ?

Vous organisez une rentrée de promotion, la fusion de deux services ou un séminaire annuel ?

  • Créer du lien rapidement : Passer de la réserve individuelle à la solidarité de groupe.
  • Faire un pas de côté : Sortir du cadre institutionnel ou académique strict pour faire respirer l’assemblée.
  • Observer et comprendre : Offrir à l’équipe encadrante un temps d’observation privilégié sur les postures et le fonctionnement du groupe.
  • Marquer les esprits : Générer des souvenirs communs forts et de l’attractivité (sur vos réseaux et au-delà).

Notre Méthodologie

Notre approche combine trois piliers complémentaires pour une journée complète, vivante et équilibrée :

  1. L’Éducation Populaire & l’Expression Directe
    • Jeux d’interconnaissance et débats mouvants pour briser la glace.
    • Monologues croisés et temps d’écoute active (ex: 7 min à deux) pour créer de la confiance et une écoute sensible sans jugement.
  2. Le Lâcher de Clowns (L’Infiltration & la Rupture)
    • Des interventions impertinentes, naïves et poétiques qui surgissent au moment opportun.
    • Le clown ne sait rien, n’enseigne rien, mais il reflète avec humanité l’énergie, apporte de la légèreté et désamorce les tensions.
  3. Le Théâtre Forum (Mise en situation réflexive)
    • Jouer et déjouer les situations du quotidien (postures professionnelles, relations de pouvoir, communication) pour réfléchir ensemble en s’amusant.

Ce que la journée apporte à vos équipes

  • Pour les Participants (Étudiants / Collaborateurs) :
    • Un sentiment immédiat d’appartenance au groupe.
    • Une écoute sincère et une libération de la parole.
    • Du rire, de la surprise et un souvenir impérissable.
  • Pour l’Équipe Encadrante & la Direction :
    • Un rôle d’observation privilégié : Possibilité de se placer en observateur neutre pour repérer les mécanismes de groupe, les leaders et les rapports d’équipe.
    • Une posture préservée : La possibilité de maintenir le niveau de distance ou d’autorité pédagogique souhaité tout en observant le collectif sous un autre jour.
    • Une image de marque renforcée : Un événement dynamique et fédérateur à valoriser en interne comme en externe.

Formules & Modalités Logistiques

CaractéristiqueDétails
Publics visésÉcoles & Instituts (promotions IBODE, IFSI, grandes écoles…), Entreprises, Collectivités, Services Hospitaliers.
JaugeDe 15 à 30 participant·es.
DuréeFormat Journée complète (6h).
LieuDirectement dans vos locaux (salles de cours, amphithéâtres, espaces extérieurs) ou sur votre lieu de séminaire.
Équipe d’animationComédiens, formateur et clowns professionnels.

Ils nous ont fait confiance

« Une journée surprenante et extrêmement fédératrice. L’exercice des monologues croisés et la présence décalée des clowns ont permis à notre promotion de créer un socle de confiance solide dès le premier jour, tout en nous offrant, en tant qu’encadrants, une grille de lecture précieuse sur le groupe. »

— Direction Pédagogique AP-HM (Promotion IBODE)

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